本报讯 记者王荣琦报道 “这个岗位对技能证书有具体要求吗？”“我们提供员工公寓和继续教育补贴！”9月20日，大连国际会议中心内人声鼎沸，560家企业展位前挤满了咨询的求职者，政策咨询台、技能体验区、企业宣讲厅更是排起长队。由大连市委人才工作领导小组办公室主办、大连市人力资源社会保障局承办的“青年学子来连留连高校行”专项行动暨2025年秋季人才招聘大会在此启幕，以“英才兴连，职等你来”为主题，为青年人才与城市产业搭建了一场“双向奔赴”的舞台。

　　据统计，本次招聘会2.1万个岗位吸引3.6万人入场，其中青年占比超80%，现场达成就业意向9300人次。大会紧扣大连“5+4+3+1”现代产业体系，创新采用“专区专策、展聘融合”模式，划分国有企业、重点企业、制造业、教育行业、技能人才等八大招聘专区，实现岗位精准匹配。

　　在重点企业专区，华锐重工、恒力重工、融科储能等龙头企业抛出“橄榄枝”，覆盖高端制造、人工智能、生命健康等前沿领域；外贸企业专区则通过人社服务专员“一对一”推送岗位，中恒能源、鹤家实业等企业现场揽才，为国际业务拓展储备人才。

　　数据显示，本次招聘会制造业岗位占比达33.5%，其中高端装备制造岗位超过1/3；信息传输、计算机服务与软件业占比12.8%，AI应用等新一代信息技术岗位超六成。

　　目前，大连就业市场正呈现“制造强基、服务提质”特征：制造业通过技术升级释放大量技术类岗位需求，而生产性服务业向专业化延伸、生活性服务业向高品质升级，则为管理型、服务型人才开辟新空间。

　　在AI领域，人才供需更是“火爆”。新发岗位量同比增长超2倍，简历投递量暴涨3倍，“数据标注”“搜索算法”人才5岗争2人，AI开发工程师平均薪酬突破2万元。

　　随着平台经济、航运服务、商贸运营等领域岗位需求持续旺盛，本次秋招会吸引了大量南方从业经验者回流。阿尔派电子、拓扑伟业等企业坦言：“我们急需既懂制造业流程又懂数字技术的复合型人才，这次招聘会提供了更多选择。”

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